こんにちは！今日は、子育て中だけど、正社員で働いていきたい！と思っているママナースにおすすめの保育園看護師！どうして保育園看護師がおすすめなのかを書いていこうと思っています！

保育園看護師いいかもな…！と思っている方の参考になれば嬉しいです！

動画にもまとめているので、ラジオ的な感覚でお楽しみください！

【共働き】子育て中、正社員で働きたいママナースにおすすめの保育園看護師

保育園看護師は正社員になりたいママナースに最適！

色々な面で正社員で働きたいと思っている看護師さんにとっておすすめの保育園看護師！おすすめの理由を３つ紹介していきます！

①夜勤なしの日勤のみ

病院や入院施設のある職場で常勤となると、不規則勤務を求められますよね。

曜日によって都合をつけて働いている人もいますし、家族の力を借りながら頑張っている人もいますが、実際は結構大変(;’∀’)

保育園看護師なら、保育園が空いている時間の勤務になるので、日勤常勤で働けることになります！

保育園児や小さい子を育てながら働くママナースにとっては、とても働きやすく正社員になれる環境かと思います！

保育園や学校に通う子供を育てるママナースにとって、土日祝働くのか？働けるのか？ということは働く条件にかかわってくることですよね。

病院関係だと、常勤だと２４時間３６５日土日祝関係なし！！という感じです(;^ω^)

保育園看護師では、保育園がお休みの日祝はほぼほぼお休み。土曜日は保育園が開園しているので、行事なども含め出勤することもあるかもしれませんが、毎週毎週出勤する可能性は少ないと思います。

日祝に関しても、「ほぼほぼお休み」としたのは、日曜日に行事を設定している園があれば、出勤する可能性があるためです。

私は、働いていた時に日祝出勤したことはありません。

小さい子を育てながら働くとなると、保育園がやっている時間帯に働くのが一番いいかなと思います(;^ω^)

病院で土日祝お休みで働こうと思うと、パート勤務にする方が多いと思いますが、保育園看護師なら日勤のみの時間帯で正社員なので、ボーナスも支給されます(*´▽｀*)

今までバリバリ働いていた方にとっては、額が少なく感じるかもしれませんが、パートならもらえないことが多いので、嬉しいですよね(^O^)

保育園看護師は、ママの知識と技術がいかせる看護師の仕事です(*^▽^*)

医療行為がないので、看護技術をしっかりとやっていきたいと思っている方には不向きですが、とにかく働き方優先！という方には働きやすいと思います！

ただ、お給料は病院勤務に比べると少ないかなと思います(;^ω^)

chika

保育園看護師を検討している方の参考になれば嬉しいです！